Туры
в Россию
- Горящие путевки
- Экскурсионные туры
- Майские праздники
- Автобусные туры
- Новый год 2024
- Отдых с детьми
- Горные лыжи
- Пляжный отдых
- Дешевые туры
- Раннее бронирование
- Круизы
Погода
в России
в России
Курорты
России
России
-
Адлер
от 16218₽
-
Алушта
от 52163₽
-
Анапа
от 21817₽
-
Геленджик
от 31343₽
-
Домбай
от 13569₽
-
Евпатория
от 7839₽
-
Калининград
от 19592₽
-
Коктебель
от 6719₽
-
Крым
от 52163₽
-
Санкт-Петербург
от 17146₽
-
Севастополь
от 9636₽
-
Сочи
от 15735₽
-
Судак
от 9820₽
-
Феодосия
от 5811₽
-
Ялта
от 6726₽
- Все курорты
Вопрос о компенсации затрат на отдых в России близок к решению
11-04-2018
Госдума приняла во втором чтении поправки в Налоговый кодекс, позволяющие предприятиям относить к расходам на оплату труда (учитываемым при исчислении налога на прибыль) затраты на оплату отдыха сотрудников на территории России .
Законопроект был внесен в Госдуму председателем комитета Совета Федерации по социальной политике Валерием Рязанским и получил одобрение бюджетного комитета Госдумы.
Размер расходов, понесенных на оплату услуг по организации внутрироссийского туризма, предлагается ограничить суммой в 50 тыс. рублей в год. При этом в расходы на оплату труда предлагается включать затраты работодателя на отдых не только сотрудника, но и супруга или супруги, родителей, детей до 18 лет и детей-студентов до 24 лет. К затратам отнесены оплата билетов, гостиницы, экскурсионные услуги.
«Подобные расходы являются для работодателей экономически обоснованными, поскольку повышают престиж работодателя, что позволяет как привлекать и удерживать высококвалифицированные кадры, так и оказывать помощь социально незащищенным работникам», – говорится в пояснительной записке к документу.
Ко второму чтению законопроект был дополнен нормой, которая уточняет, что расходы, понесенные на оплату услуг по организации туризма, в совокупности с расходами по договорам добровольного личного страхования и договорам на оказание медицинских услуг не должны превышать 6% от расходов на оплату труда. Также в перечень оплачиваемых услуг были внесены санаторно-курортные услуги.
Президент РСТ Сергей Шпилько, в своем комментарии RATA-news отметил, что введение 6-процентного «барьера» существенно ограничивает потенциальные объемы соответствующего финансирования внутреннего туризма. Но, с другой стороны, если бы закон не был принят, этих расходов просто не было бы. «Главное, что закон создает новый механизм привлечения средств работодателей для этих целей, прописывает соответствующие нормы в Налоговом кодексе, и позволяет развивать этот формат в будущем. И важно, что действие его будет распространено также на финансирование санаторно-курортного обслуживания», – считает г-н Шпилько.
По словам президента РСТ, здесь важна не только экономика, но и само отношение к теме внутреннего туризма со стороны депутатов, правительства, министерств и ведомств, согласовавших законопроект. «Поправки в Налоговый кодекс всегда проходят очень тяжело, – сказал Сергей Шпилько. – Нелегок путь и этого законопроекта: в первом чтении он был принят еще в сентябре 2017 года. А бывший Центральный совет по туризму и экскурсиям, ныне «ЦСТЭ холдинг», боролся за такой подход к финансированию отдыха и лечения на российских курортах вообще без малого четверть века».
РСТ последнее письмо в поддержку законопроекта направлял спикеру Госдумы Вячеславу Володину в конце прошлого года. Однако без упорной работы автора законопроекта – председателя комитета Госдумы по социальной политике Валерия Рязанского, члена комитета Совета Федерации по социальной политике Игоря Фомина и других документ вряд ли дошел бы даже до первого чтения, подчеркнул Сергей Шпилько.
Законопроект был внесен в Госдуму председателем комитета Совета Федерации по социальной политике Валерием Рязанским и получил одобрение бюджетного комитета Госдумы.
Размер расходов, понесенных на оплату услуг по организации внутрироссийского туризма, предлагается ограничить суммой в 50 тыс. рублей в год. При этом в расходы на оплату труда предлагается включать затраты работодателя на отдых не только сотрудника, но и супруга или супруги, родителей, детей до 18 лет и детей-студентов до 24 лет. К затратам отнесены оплата билетов, гостиницы, экскурсионные услуги.
«Подобные расходы являются для работодателей экономически обоснованными, поскольку повышают престиж работодателя, что позволяет как привлекать и удерживать высококвалифицированные кадры, так и оказывать помощь социально незащищенным работникам», – говорится в пояснительной записке к документу.
Ко второму чтению законопроект был дополнен нормой, которая уточняет, что расходы, понесенные на оплату услуг по организации туризма, в совокупности с расходами по договорам добровольного личного страхования и договорам на оказание медицинских услуг не должны превышать 6% от расходов на оплату труда. Также в перечень оплачиваемых услуг были внесены санаторно-курортные услуги.
Президент РСТ Сергей Шпилько, в своем комментарии RATA-news отметил, что введение 6-процентного «барьера» существенно ограничивает потенциальные объемы соответствующего финансирования внутреннего туризма. Но, с другой стороны, если бы закон не был принят, этих расходов просто не было бы. «Главное, что закон создает новый механизм привлечения средств работодателей для этих целей, прописывает соответствующие нормы в Налоговом кодексе, и позволяет развивать этот формат в будущем. И важно, что действие его будет распространено также на финансирование санаторно-курортного обслуживания», – считает г-н Шпилько.
По словам президента РСТ, здесь важна не только экономика, но и само отношение к теме внутреннего туризма со стороны депутатов, правительства, министерств и ведомств, согласовавших законопроект. «Поправки в Налоговый кодекс всегда проходят очень тяжело, – сказал Сергей Шпилько. – Нелегок путь и этого законопроекта: в первом чтении он был принят еще в сентябре 2017 года. А бывший Центральный совет по туризму и экскурсиям, ныне «ЦСТЭ холдинг», боролся за такой подход к финансированию отдыха и лечения на российских курортах вообще без малого четверть века».
РСТ последнее письмо в поддержку законопроекта направлял спикеру Госдумы Вячеславу Володину в конце прошлого года. Однако без упорной работы автора законопроекта – председателя комитета Госдумы по социальной политике Валерия Рязанского, члена комитета Совета Федерации по социальной политике Игоря Фомина и других документ вряд ли дошел бы даже до первого чтения, подчеркнул Сергей Шпилько.
Добавить комментарий
Представьтесь
Похожие новости
12.04.2018
Дума приняла закон о налоговых льготах при оплате предприятиями отдыха сотрудников в РФ
Госдума на заседании в четверг приняла в третьем, окончательном, чтении поправки в Налоговый кодекс (НК)
Госдума на заседании в четверг приняла в третьем, окончательном, чтении поправки в Налоговый кодекс (НК)
29.05.2018
Принят первый социальный закон в туризме
В следующем году россияне получат возможность отдохнуть на отечественных курортах за счет своих работодателей.
В следующем году россияне получат возможность отдохнуть на отечественных курортах за счет своих работодателей.
20.10.2015
Расходы компаний на отдых сотрудников в России не будут облагаться налогом на прибыль
Сегодня в Госдуме будет рассмотрен законопроект согласно которому затраты работодателей на отпуск своих сотрудников
Сегодня в Госдуме будет рассмотрен законопроект согласно которому затраты работодателей на отпуск своих сотрудников
04.12.2018
Россияне с 1 января смогут получить льготу на отдых в РФ стоимостью до 50 тысяч рублей
Эксперты ожидают, что более 100 тыс. россиян воспользуются налоговой льготой на отдых в России после вступления
Эксперты ожидают, что более 100 тыс. россиян воспользуются налоговой льготой на отдых в России после вступления
28.06.2019
Быстро увеличить загрузку санаториев на существующей материальной базе невозможно
Санаторно-курортный комплекс России задействован всего на 49,5%, такова средняя загрузка здравниц по стране.
Санаторно-курортный комплекс России задействован всего на 49,5%, такова средняя загрузка здравниц по стране.